働きやすい環境・制度〇
▼部活は複数顧問制を導入、負担軽減
▼将来的に土曜日授業なしの方向で調整中
▼有給休暇は着任と同時に取得可。家族の看護休暇等、特別休暇制度が充実
▼手当充実、住宅手当、扶養家族手当、図書費、課外授業手当、クラブ手当、時間外手当、担任手当など
▼専任教諭・常勤講師は同一労働・同一賃金により格差なく、同じ賃金体系・手当規定を適用
▼63歳定年制で長く安心して働ける
▼新卒はじめ若手未経験者～ベテラン教員まで幅広く採用中
▼勤務成績により専任登用のチャンスあり

★最先端の教育環境で、自分らしい授業ができる！
　・ICTを積極活用：一人一台のノートPC導入やスマホ学習アプリ「manabo」を使い、生徒の自発的な学びを促進、視覚や聴覚に訴える教材で魅力的な授業づくりも可能です
　・校内の設備も充実：ホワイトボードやプロジェクターなど最新のICT機器が全教室に整備され、授業だけでなく校務も効率的にできます。

★グローバル教育に直結する環境
　・英語4技能強化プログラム（読む・書く・聞く・話す）を学校全体で推進しており、英検対策やプレゼン指導、ディベートなどに積極的に関われます
　・海外研修や留学制度（カナダでの語学研修やホームステイなど）が整備されており、教員自身も国際教育の最前線で経験を積めます
　
★若手でも活躍できるチャンス
　・20代からでも責任ある立場で授業や行事を担当できます。
　・担任業務や校務分掌も早期に任せてもらえるため、教育者としての経験値を着実に積めます
　・ICTを活用した授業づくりが推奨されており、デジタルネイティブ世代の若手教員が力を発揮しやすい環境です

★生徒と共に成長できる学校行事
　・演劇コンクールや合唱コンクール、かるた大会など「表現」を重視した伝統行事が多く、英語教員としてスピーチや朗読、演劇などの形で関わることも可能です
　・生徒の表現力や発信力を伸ばす機会が多く、教員自身もその指導を通じて成長できます

★教育理念と働きやすさ
　・学園の理念は「自由・自主・自律」と「個性の尊重」
　・生徒の主体性を伸ばす教育方針のもと、教員自身も自分のスタイルを大切にした授業ができます
　・勤務制度や福利厚生が充
　・住宅や扶養、クラブ手当などの支援、柔軟な勤務体制、有給の取りやすさも整備されており、若手でも安心して働ける環境です