採用情報詳細
駅徒歩1分/子供たちをサポートするポジションです(教員免許不要)
キャンパスメンター N高等学校の正職員 2026年4月採用
仕事NO：O262-2512-004sts
学校法人角川ドワンゴ学園 N高等学校 枚方キャンパス
▼このお仕事のポイント
教員以外の仕事で生徒・学校に貢献したい方にピッタリ
入社時期について応相談(時期：即日勤務スタートや年明け開始など)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。
日本最大級のネットの高校にて、生徒を支える「メンター」を募集します。
高校生活を充実させ、進路実現へ導くことがミッション。
オンラインツールも活用しながら、生徒一人ひとりに寄り添うお仕事です。
教育業界未経験の方も大歓迎です！
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
(必須条件)
・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方
・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方
・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）
(歓迎条件)
・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など）
・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験
・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など）
・営業経験
※教育業界未経験の方、歓迎です！
（メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。）
▼仕事内容
(1)プロジェクト学習の授業の実施
・当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施
(2)生徒指導・コーチング
・日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します
(3)保護者との関係作り
・保護者とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります
(4) キャンパス運営
・生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います
（⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など）
(5) 人材育成
インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています)
(1日の流れ ※例)
8:30～9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有
9:30～12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション
12:30～13:30：昼休憩
13:30～14:30：英語授業やプログラミング授業運営
14:30～16:30：生徒とのコーチング面談
16:30～17:30：明日の業務の確認やその他対応
17:30～18:30：退勤
▼このお仕事情報は有料職業紹介サービスです
[選考フロー]
▼教員免許なし：【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・最終面接】
▼教員免許あり：【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・二次面接】→【最終面接】
・選考は随時進みます(日時は個別に調整します)
E-Staffからの紹介応募が可能です！
株式会社エデュケーショナルネットワーク（Z会グループ）
教員以外の仕事で生徒・学校に貢献したい方にピッタリ
入社時期について応相談(時期：即日勤務スタートや年明け開始など)
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生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。
日本最大級のネットの高校にて、生徒を支える「メンター」を募集します。
高校生活を充実させ、進路実現へ導くことがミッション。
オンラインツールも活用しながら、生徒一人ひとりに寄り添うお仕事です。
教育業界未経験の方も大歓迎です！
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(必須条件)
・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方
・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方
・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）
(歓迎条件)
・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など）
・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験
・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など）
・営業経験
※教育業界未経験の方、歓迎です！
（メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。）
▼仕事内容
(1)プロジェクト学習の授業の実施
・当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施
(2)生徒指導・コーチング
・日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します
(3)保護者との関係作り
・保護者とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります
(4) キャンパス運営
・生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います
（⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など）
(5) 人材育成
インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています)
(1日の流れ ※例)
8:30～9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有
9:30～12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション
12:30～13:30：昼休憩
13:30～14:30：英語授業やプログラミング授業運営
14:30～16:30：生徒とのコーチング面談
16:30～17:30：明日の業務の確認やその他対応
17:30～18:30：退勤
▼このお仕事情報は有料職業紹介サービスです
[選考フロー]
▼教員免許なし：【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・最終面接】
▼教員免許あり：【書類選考】→【一次面接】→【WEB適性検査・二次面接】→【最終面接】
・選考は随時進みます(日時は個別に調整します)
E-Staffからの紹介応募が可能です！
株式会社エデュケーショナルネットワーク（Z会グループ）
8:30～17:30(休憩60分)
※残業：月平均15～20時間程度
◇休日：完全週休二日制(土日祝休み) ※年間休日123日
・業務などで土日祝に出勤の場合有(別日に振替休日/代休対応)
| 応募資格 | 教員免許不要 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府枚方市新町1丁目 |
| 番地 | 1番8号 Hirakata Woven4F |
| アクセス | ・京阪電気鉄道「枚方市駅」徒歩1分 |
| 職種 | キャンパスメンター |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 期間 | 2026年04月01日〜 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30(休憩60分) ※残業：月平均15～20時間程度 ◇休日：完全週休二日制(土日祝休み) ※年間休日123日 ・業務などで土日祝に出勤の場合有(別日に振替休日/代休対応) |
| 給与形態 | 月給 |
| 給与下限 | 210,500円 |
| 給与上限 | 290,000円 |
| 給与・待遇 | 3,760,244円～5,180,384円/年(想定年収) ※月20時間程度の想定残業含む(入社時期により変動有) ・月額210,500円～290,000円/月 ◇賞与：年2回（6月、12月） ◇保険：私学共済、雇用保険、労災保険 |
| 社会保険 | 厚生年金保険あり|健康保険あり|雇用保険あり|労災保険あり |
| 担当 | イー・スタッフ大阪営業所 |
固定残業代
| 固定残業代有無 | なし |
|---|
勤務形態
| 勤務形態 | 固定時間制 |
|---|
勤務時間詳細
| 勤務時間形式 | 総労働時間で記載 |
|---|---|
| 総労働時間単位 | 1週 |
| 総労働時間数 | 40:00 |
試用研修期間について
| 試用研修期間の有無 | あり |
|---|---|
| 試用研修期間 | 3ヶ月間 |
| 試用研修期間の給与変更有無 | 本採用と同じ |
年齢制限
| 年齢制限の有無 | なし |
|---|
詳細を知りたい人や、質問がある人も、
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詳しく聞いてみてから、
応募をじっくり検討いただけます。
希望条件と違った場合はキャンセルも可能。
